Non. Il faut :
Être préalablement autorisé par un agent d'Emploi-Québec avant de débuter la formation;
Soit être prestataire de l'assurance-emploi, soit l'avoir été au cours des trois dernières années ou bien au cours des cinq dernières années s'il s'agit de prestations de maternité ou parentales;
Soit être prestataire de l'assistance-emploi;
Soit être sans revenu.